Через прив’язку до розміру мінімальної зарплати, яка з 1 січня підвищилася до 7100 грн, розмір штрафів за порушення трудового законодавства у 2024 році суттєво збільшився.
А з 1 квітня (відколи мінімалка становитиме 8000 грн) зросте ще раз.
Втім, у період дії воєнного стану в разі виконання в повному обсязі та у встановлений строк приписів про усунення порушень, виявлених під час здійснення позапланових заходів державного нагляду (контролю), штрафи, передбачені ст. 265 Кодексу законів про працю України, не застосовуватимуться (ч. 3 ст. 16 Закону №2136 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»).
Comments